[讨论]找工作真难！！！！

看见师兄师姐们忙着找工作，自己心里更是没底了，上学不容易，读完后找工作更难。一个帖子说日照市人民医院，由原来县医院变为三乙医院，最低要求是硕士，博士也仅限于几个专业，他们真的不缺人吗？医院真的很厉害吗？网友评价说：环境不错，技术巨烂！但听说不少本科生也一样进，还不时靠关系进去？！很多地方的排外主义很严重，宁愿要土生土长的，也不吃外来的香瓜。好像不利于医院的发展吧。在很多时候，关系比学历硬，关系更比本事硬。

天涯杂谈上有个帖子说生物博士找不到工作，估计靠医学近的还好点。有人回帖建议一方面发文章，另一方面学好外语，目标进外资。

找工作不难,难的是自己如意的!!

看你怎么想.

引用：

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原文由 wuhumb 发表于 2005-12-30 18:54:56 :

找工作不难,难的是自己如意的!!

看你怎么想.

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有点道理，我觉得也是，有些人没有工作，而另外有些工作没人干！学以致用是最好，但是一下子称心如意不太容易！！

四种态度 找到梦想工作

梦想的工作和梦想的职业这两个概念，在今天的社会中正在成为不可能的事情，人们都认为不管拥有何种工作，都是一种很幸运的事情。但是梦想的工作仍然存在，只有凭借运气或者坚持不懈的努力才能获得。     哪些态度能帮助人们找到梦想的工作？有以下四种态度。     1.把得到的每份工作都看做临时性的。找工作时，必须告诉自己，“我正在找的工作本质上是一份临时工作，能持续多长时间我并不知道。所以，这绝不是我最后一次求职。我得随时做好重新求职的思想准备。”     2.把找到的每份工作都看做是一个学习的机会。从本质上看，你今天找到的每份工作几乎都在不停地运动和变化着，其速度之快，令你不得不把现在正在寻找的工作看成是自己学习锻炼的一次经历，看成是学习班的入学登记。     如果你想把它当成梦想的工作，必须喜欢学习新的任务和工作流程，而且在应聘时还要对每一个可能成为你雇主的人强调，你是多么热衷于学习新的知识和技术，而且你学得很快。     3.把找到的每份工作都看作一次冒险。我们大多数人都喜爱冒险。一次冒险意味着有一系列不可预测的神秘事件。那就是今天的工作！突然，无人能事先预知的变故展现在你的眼前。     如果你把它看作梦想的工作，那么就满怀热情去面对那些无法预测的事，心怀激动而不是恐惧。     4.必须明白，你找到的每份职业的乐趣和满足感都必须在于工作本身。无论对将要从事的工作做了多么深入仔细的了解，可能最终只能在一个没有慧眼识英才的老板那里找到工作，老板看不到你的卓越贡献，令你有一种不被喜爱和赏识的失落感。     由此可见，如果这是你梦想的工作，就必须是一份能让你从工作中找到满足感的工作。     文/常庆

给人以希望的工作太少 给人以失望的岗位太多

给人以激情的工作太少 给人以低靡的岗位太多

换一个思路和想法 太多也许会变成太少 太少会变成太多

但换了后还是你自己吗？我也无语

其实主要还是看个人了       事事难料啊

找一个工作，即使对不起自己的汗水和付出，也要对的起自己老爸老妈的血汗钱，他们的钱花得要有价值，以后，我们也要为人父母。

你信不信：自己找到适合自己的工作，心花怒放，激动不已；可年迈的老爸老妈却哭了---------------

弟兄们，努力把，一定要让爸妈笑着哭----------------

说得好

研究生找工作也这么难吗

“研究生找工作也这么难吗”     我已在这家单位试用一周多了，感慨颇多。     近一个月前，我参加了这家单位的招聘报名。握着一堆语言文字学方面的论文，我选择应聘文字岗位。等到人家都笔试了，我得到的却只是一个通知：文字岗位没通过，去广告部试试吧。     也算一个较正规的单位，眼下又没其他可去的地方。我想，就去试试吧。     “一切归零，放低姿态。”我一遍遍告诫自己，并尝试着投入这一陌生的工作中。但第一天我就发现，不适应的是他们——我的第一批同事们，而不是我自己。同事们都用奇怪的目光打量我：“你是山东大学的研究生？现在研究生找工作也这么难吗？”     我知道他们话里的意思：“研究生，犯得着来这儿工作吗？”他们中，学历最高的是本科生，有的还没有大学学历。     我没说什么，只是在心里默念着“不要有研究生的架子”；手上，我抢着干活；嘴上，还要注意和不理解的同事们交流、聊天。     领导并没有交代我将来会做什么，只是说先干一周试试看，试用期间本科生600元、研究生800元底薪，再加广告业务提成；等转正后，本科生1000元、研究生1200元底薪。     有人问我，工资期望值是多少？我说，没有一个具体的数字，但这些并不能令我满意。     一周来，我学着接广告、谈业务，学习广告部的整个工作流程，和同事们也慢慢融洽起来，我发现：其实，他们并不排斥研究生。     努力工作的同时，心中另一种情绪悄悄滋长：我研习三年的专业知识，对于现在的工作来说，绝对是一种浪费，很可惜。     我还参加了一家小型出版社的面试，那里招用编辑、记者。去后才知道，他们并没有什么杂志期刊，只是制作一些会刊。关于出版社的现状，有关负责人并没有讲多少，只是说了些业务刚刚开始，未来会如何的话。他们声称：“我们并不缺人，缺的是人才，一周招一次，这批不行再招下一批。”     这两天，我又报名去一家媒体应聘。招聘条件里并没有列着我所学的专业，但我报了——多一次机会，或许就多一分希望吧。     作者：伊源(化名)，山东大学文学与新闻传播学院2003级传统语言文字学硕士研究生。    专家解析    学会用自己的方式找工作     山东省著名职业指导专家赵亮分析说，人们对伊源的眼神，正说明了社会上人们的一种心态，在当前社会，这很正常，关键是研究生要把握好自己的心态。     对于用人单位来说，研究生和本科生一样，都没有多少工作经验，他们多的只是知识的深度。“单位是要招用合适的人，而不是优秀的人。由此来讲，他们基本处于同一条起跑线。”赵亮说，在用人单位眼中，一个刚刚毕业的研究生甚至不如工作5年的中专生。因此，他奉劝临近毕业的研究生们，“不要把自己当成研究生，就当一个求职者吧”。     所从事的工作与所学专业毫无关系，伊源为此觉得“可惜”，但赵亮却认为“这是件好事”。他说，这是一个求职者必需的适应过程，无论薪金高低、是否对口，要学会从中获取工作经验、社会经验，为日后胜任更好的工作打下基础。     “自助者，天助也。任何一个求职者都必须用自己的方式赢得工作。”赵亮建议伊源在工作中尽可能多运用自己的所学，比如对客户的广告文案提出合理建议，就有可能成为自己的优势，引起领导注意，或许会带来新的希望。   “自助者，天助也。任何一个求职者都必须用自己的方式赢得工作。”